民生聚焦丨手捧简历踏雪来！新疆医科大学这场招聘会“挤”满追梦人
“老师，基层就业有什么补贴政策？”“护理岗位有哪些培训途径？”3月12日，大雪初霁的乌鲁木齐寒意犹存，但新疆医科大学体育馆内暖意融融，人声鼎沸。毕业生们手持简历，步履匆匆穿梭在各个招聘展位前，眼神里满是期待；招聘人员一边耐心解答疑问，一边快速翻阅简历、登记信息，春日里的招聘会，处处涌动着逐梦前行的力量。
当日，由新疆医科大学、自治区公共就业服务中心联合主办，乌鲁木齐市人社局和水磨沟区人社局承办的“职引未来—2026年全国城市巡回招聘新疆医科大学站”活动启幕，这也是该校新学期举办的首场校园招聘会。
走进招聘会现场，一股火热的求职氛围扑面而来。体育馆内，130余家招聘展位依次排开，展位前悬挂的岗位需求牌清晰明了，涵盖临床医学、药学、护理学、公共卫生、医学检验等多个医学专业领域，5000余个就业岗位虚位以待。毕业生三五成群，有的驻足细读岗位信息，不时用笔标注重点；有的手持简历，向招聘人员介绍自己的专业能力和实践经历；还有的围在政策咨询区，详细了解就业政策。
“我们一早从伊犁赶来，就是希望能吸纳更多优秀毕业生。”伊犁哈萨克自治州友谊医院人事工作人员庞鹏飞介绍，该院重点招聘妇产科、骨科、内科等岗位毕业生，招聘会刚开始不到2小时，就已收到近百份简历。他表示，希望能有更多年轻人扎根基层，为医疗事业贡献力量。
“今天现场来了很多心仪的医院和企业，岗位质量和专业匹配度都很高，我已经投出了好几份简历，希望能早点找到心仪的工作。”新疆医科大学2026届临床医学专业毕业生海诺尔·艾热提说。
记者在现场注意到，招聘会设置了政策咨询区、就业指导区和简历诊断区，还邀请了人社部门业务骨干和职业指导专家，为毕业生提供“一站式”就业服务。工作人员耐心解答毕业生关于就业补贴、档案转递、社保缴纳、基层就业项目等政策疑问，并结合毕业生专业特点和个人意愿，提供个性化的职业规划建议。
新疆医科大学第五临床医学院应届毕业生江沙吾列·吐尔汗别克手持刚签好的就业协议，脸上满是喜悦。他刚与巩留县人民医院成功签约，“之前一直焦虑找不到合适的工作，学校在求职黄金期组织这场招聘会，解决了大难题。刚才有老师手把手教我填协议，还提醒我注意相关细节，特别有耐心。”
“我们聚焦医学人才精准就业，前期调研走访了解社会需求，筛选出的岗位层次丰富、选择空间大，较好满足不同专业毕业生的求职需求。”新疆医科大学学生处就业指导中心主任韩婷说，今年该校将迎来6140名毕业生，学校将持续深化与各级人社部门及用人单位的合作，不断拓展就业渠道、优化就业服务，助力毕业生高质量就业，为健康新疆建设输送更多优秀医学人才。
当天共吸引6000余名应往届毕业生到场，应聘企业共收到简历4848份，现场达成初步就业意向203人次。
除现场招聘外，新疆医科大学还依托“职在新疆”就业服务品牌，同步开展直播带岗专场活动，通过镜头向线上求职者详细介绍企业发展现状、岗位需求、工作环境及薪酬福利，并实时解答网友提问，让无法到场的毕业生也能“零距离”参与招聘、在线投递简历，实现“现场招聘+直播带岗”双向发力。
